También se verán afectados los operarios de las subcontratas de Uminsa, aunque todavía no hay datos de cuáles ni el número exacto de expedientes, pero en total se prevé que el ERE afecte a medio millar de trabajadores del sector minero.
La falta de compra de carbón por parte de las térmicas es el problema en el que está inmersa la minería, que además se encuentra en una situación de incertidumbre ante la ausencia de un mecanismo que regule claramente la adquisición de mineral por parte de las eléctricas. «El ERE es por causas productivas, claro, además la empresa tiene apilado el cupo de dos meses y por eso no se va a sacar más», expone Jorge Díez, responsable de Fitag-UGT y miembro del comité intercentros.
Los responsables sindicales también están a la espera de que el Gobierno conteste a sus alegaciones al mecanismo propuesto para la quema de carbón. Uno de los principales problemas es la sustición del concepto de compra por toneladas a la compra por termias; es decir, por unidad de energía (equivale a un millón de calorías). Esto reduce aún más los cupos de las empresas, ya que en vez de considerar su peso, lo que señala es la cantidad de energía que se genera.
«Supondría la mitad de las toneladas que tenemos ahora y eso no puede ser. Confiamos en que el Gobierno recapacite, dé marcha atrás y admita las alegaciones. Y además que adopte una solución transitoria para lo que queda de año porque, si no, ¿qué va a pasar estos meses?», añade el presidente del comité intercentros, Guillermo Sánchez.
El cupo anual de Uminsa es de 1,2 millones de toneladas, pero la compra de mineral prevista en el último Plan del Carbón tampoco se está cumpliendo.
A partir del próximo lunes, la empresa entregará la documentación del ERE y, con la constitución de la comisión negociadora, se iniciarán las reuniones entre empresa y comité para llegar a un acuerdo. Se establecerán también los trabajadores que quedan para labores de mantenimiento.
Aun así, los representantes sindicales advierten al Gobierno de que deben fijar una solución para el sector, que ya está estudiando iniciar movilizaciones. «Desde luego no nos vamos a quedar de brazos cruzados», asegura el representante de Fitag-UGT.
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