CCOO rechaza la RPT del Ayuntamiento de Ponferrada porque «lesiona los derechos»

El sindicato Comisiones Obreras ha rechazado la Relación de Puestos de Trabajo, RPT, que se está redactando desde el Ayuntamiento de Ponferrada porque aseguran que «empeora las condiciones laborales y retributivas de los empleados». Por este motivo anuncian que no la respaldarán, aunque dicen que seguirán participando en las negociaciones por «deber y responsabilidad» y también para evitar posibles discriminaciones.

«No aceptaremos una RPT que lesione los derechos laborales y retributivos de nuestros compañeros y compañeras y utilizaremos para ello, si fuera preciso, todos los recursos legales a nuestro alcance», expone el secretario de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO Bierzo, Antonio López Vega.

Desde la organización sindical recuerdan que una RPT es un instrumento técnico de ordenación de los puestos de trabajo que las Administraciones Públicas deben utilizar para planificar sus recursos humanos. Los representantes de CCOO opinan que esta planificación «no se está realizando». Asimismo subrayan que la RPT debe ser negociada y esta negociación presidida por el «principio de buena fe», lo que aseguran que «echan en falta».

«La mayoría de las alegaciones presentadas por este sindicato a los sucesivos documentos aportados, en unos casos se han desestimado y en otros no se han resuelto, siendo muy pocas las que se han admitido. De las pocas admitidas, la mayoría se trata de errores de bulto», añade López Vega. Esto dicen que les lleva a «sospechar» que la empresa adjudicataria del trabajo de elaboración de la RPT «la está redactando de acuerdo con los criterios y decisiones unilaterales de la administración».