Cruz Roja y Aguas de León han firmado un nuevo convenio de colaboración, con el apoyo del Ayuntamiento de León, para dar continuidad a la cuarta edición del Programa OLA (Ocupación, Liderazgo y Acompañamiento). Los resultados de 2025 avalan la eficacia de esta iniciativa: el 94% de los 18 participantes se activaron laboralmente y el 44% accedió a un empleo.
El Programa OLA tiene como objetivo mejorar la empleabilidad de personas en situación de vulnerabilidad mediante un enfoque integral. Combina acciones de activación laboral y mejora de competencias —formación, intermediación con empresas y seguimiento individualizado— con la cobertura de necesidades básicas como vivienda, alimentación o suministros, garantizando así la estabilidad necesaria para una búsqueda de empleo efectiva.
“Con la renovación de este acuerdo, reafirmamos nuestro compromiso con la inclusión social y laboral, apostando por iniciativas que mejoran la calidad de vida de las personas. El Programa OLA supone una oportunidad real para que cada participante gane autonomía, seguridad y herramientas para construir su propio futuro”, ha destacado Daniel Hernández, presidente provincial de Cruz Roja en León.
Por su parte, María Pilar Lasheras, gerente de Aguas de León, ha señalado que el programa representa "un compromiso firme y decidido con la sociedad leonesa", al promover la empleabilidad y el bienestar en la ciudad. “Iniciativas como el OLA permiten trabajar día a día para acercar oportunidades reales a los leoneses, fomentando su desarrollo personal y profesional para construir una ciudad más próspera, inclusiva y con futuro”, ha añadido.
La concejala de Bienestar Social y Juventud del Ayuntamiento de León, Vera López, ha recordado la importancia de la educación y la formación en cualquier etapa de la vida como herramienta para garantizar la integración y la participación en la sociedad. “Las administraciones debemos colaborar codo con codo para paliar la situación de los colectivos en riesgo de exclusión. El esfuerzo conjunto deriva en resultados positivos, y el Ayuntamiento mantiene su compromiso social hacia los más vulnerables, participando en programas como OLA, cuyo objetivo es facilitar la inclusión social y laboral de hombres y mujeres”, ha subrayado.
Con esta renovación, el Programa OLA continúa consolidándose como una herramienta efectiva para mejorar la empleabilidad, fomentar la autonomía y reforzar la inclusión social de los colectivos más vulnerables en León.