Casi dos mil leoneses de más de 16 años buscan su primera oportunidad laboral

La cifra, extraída de la Encuesta de Población Activa y referente al tercer trimestre del pasado año, ha descendido con respecto al mismo periodo de 2022, cuando eran 2.600

17/01/2024
 Actualizado a 17/01/2024
León fue en el tercer trimestre de 2022 la provincia de la comunidad con más parados sin experiencia laboral. | MAURICIO PEÑA
León fue en el tercer trimestre de 2022 la provincia de la comunidad con más parados sin experiencia laboral. | MAURICIO PEÑA

Al final del tercer trimestre del año pasado eran casi dos mil los leoneses de más de 16 años que estaban apuntados en las listas del paro y que buscaban, además, su primer empleo. Así se desprende de los resultados de la Encuesta de Población Activa publicados recientemente por el Instituto Nacional de Estadística (INE), en los que se refleja que esta cifra, de 1.900 en total, es inferior a la del mismo periodo de 2022, cuando los mayores de 16 años que buscaban su primer puesto de trabajo eran 2.600. El resultado de julio-septiembre es, además, el más bajo desde que arrancó el pasado año, ya que a finales del primer trimestre eran 2.100 y concluido el segundo 2.000. 

León es la tercera provincia de la comunidad con más desempleados que no se han estrenado todavía en el mercado laboral. La superan Salamanca, con 2.100, y Valladolid con 2.000, mientras que en el resto de provincias estos se cuentan solo con tres cifras. Son 900 en Zamora, 800 en Segovia, 700 en Soria, 500 en Burgos y 200 tanto en Ávila como en Palencia, según esta estadística. En Castilla y León son 9.300 y los números de León suponen el 20,4 por ciento del total.

León es la tercera provincia con más desempleados que no se han estrenado en el mercado laboral en 2023

La provincia leonesa sale bien parada si lo que se mira son los números de julio-septiembre de 2022. Además de haber reducido su cantidad de demandantes de empleo que no contaban con experiencia todavía en el mundo laboral, que bajó en 700 (al pasar de 2.600 a los 1.900 del pasado año), entonces León era la que lideraba la estadística en la comunidad, mientras que el resto de provincias estaban por debajo de ella: Valladolid tenía 2.100 demandantes de primer empleo, Burgos 1.300, Salamanca 900, Segovia 700, Zamora 600, Soria 500 y Ávila y Palencia volvían a coincidir y a compartir cifra, 400 en este caso, el doble que la de este año. El total de Castilla y León era entonces 9.500 y el porcentaje de ese total que representaban los leoneses era también mayor que el de este ejercicio, del 27,3 por ciento.

 

Más mujeres que hombres

La estadística muestra también que entre estos leoneses que buscaban su primera oportunidad laboral a finales del tercer trimestre del pasado año había más mujeres que hombres: 1.100 frente a 800, aunque se puede decir que esta cifra se ha equilibrado bastante si se mira la del mismo periodo de 2022, cuando eran 2.400 las mujeres que la integraban de un total de 2.600.

La de este año es la cifra  más baja de parados sin experiencia laboral de la última década en la provincia

Otros datos que deja la Encuesta de Población Activa publicada por el Instituto Nacional de Estadística (INE) son los referentes al número de activos, ocupados, parados e inactivos también en el periodo julio-septiembre de este 2013. En León fueron 199.400, 178.600, 20.800 y 190.400 respectivamente, cifras que si se comparan con las del mismo periodo de 2022 dejan algunas diferencias. Los activos bajaron el pasado año, ya que en julio-septiembre de 2022 eran 207.100 y también lo hicieron los ocupados, que pasaron de 187.600 a 178.600. El número de parados subió, sin embargo, ya que en 2022 eran 19.500 frente a los 20.800 del pasado año y los inactivos también han ido en aumento. En 2022 eran 183.800 y en el año que acaba de terminar el tercer trimestre se cerró con alrededor de 190.400.

Como curiosidad, cabe destacar finalmente que la provincia de León no había tenido durante la última década (en el tercer trimestre de cada año) una cifra más baja de parados de más de 16 años que no habían trabajado nunca. La cifra más alta fue la de 2013, cuando eran 5.600; en 2014 bajaron levemente hasta los 5.500; en 2015 volvieron a igualar los 5.600 de dos años antes; en 2016 fueron 3.500; en 2017, 3.700; en 2018, 3.300; en 2019, 2.200; en 2020, 2.400 y en 2021, 3.800.

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