La Junta de Personal del Hospital El Bierzo demuestra la sobrecarga de trabajo que sufre

Ha creado un equipo de trabajo con un estudio que dilucida "la necesidad real de aumento de la plantilla para preservar la seguridad del paciente"

J.F.
30/11/2022
 Actualizado a 30/11/2022
Junta de Personal del Hospital El Bierzo, en una imagen de archivo. | César Sánchez
Junta de Personal del Hospital El Bierzo, en una imagen de archivo. | César Sánchez
La Junta de Personal del Hospital El Bierzo crea un grupo de trabajo formado por miembros de la propia Junta y Técnicos en Cuidados Auxiliares en Enfermería (TCAES) de diferentes unidades. El objetivo es valorar y demostrar la sobrecarga de trabajo que llevan soportando durante años, tal y como describen.

El estudio se ha realizado en un periodo de seis meses recopilando datos por paciente y día. Así, se han presentado conclusiones de este trabajo a la Gerencia y Dirección de Enfermería del Hospital El Bierzo para demostrar la necesidad de un aumento de la plantilla.

Según comenta, en los últimos siete años se ha modificado la plantilla orgánica en detrimento de este colectivo, siendo en el año 2015 261 TCAES y, en la actualidad, 253.

Por ello, aseguran que se han visto obligados a crear este grupo de trabajo “para que se valore la necesidad real de aumento de la plantilla orgánica con el fin de preservar la seguridad del paciente y proporcionar unos cuidados asistenciales de calidad”, reclaman.
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