Díez Revilla: "Se nos está yendo el talento de León"

La nueva decana del Colegio de Economistas de León habla de los retos a los que se enfrenta esta legislatura

Clara Nuño
16/03/2023
 Actualizado a 17/03/2023
María Díez Revilla, decana del Colegio de Economistas de León | L.N.C.
María Díez Revilla, decana del Colegio de Economistas de León | L.N.C.
Una de sus grandes preocupaciones es que «no hay gente». «En mi carrera apenas hay paro, pero en León es muy difícil contratar a alguien porque todo el talento joven se va a otros lugares», se lamentaba ayer, Marta Díez Revilla, Decana del Colegio de Economistas de León, durante el programa ‘Entre Nosotras’, de Cadena Cope en colaboración con La Nueva Crónica.

No obstante, aseguró afrontar el cargo –que ostenta desde hace poco más de un mes– con ilusión y optimismo. «mantengo todavía la alegría de ese día, que fue muy especial y creo que afronto un reto con muchas ganas y con un gran equipo», rememoró para añadir que aún no se creía haberse impuesto a su contrincante, Javier Cepedano, porpor una diferencia de 180 votos a 95.

«Fue un reto bastante importante porque Cepedano es una persona bastante conocida en León y yo verdad es que no», bromeó al respecto mientras recordaba que el día que se enteró a quién se iba a enfrentar, pensó que no tendría ni una sola oportunidad.

Ahora, con las manos en la masa, admite que su principal propuesta para los colegiados es la deimpulsar la presencia institucional del colegio, a través del desarrollo de las sinergias con instituciones, empresas y el conjunto de la sociedad leonesa; así como la protección de la profesión del economista con la defensa de los intereses del colectivo.
Además propone crear grupos de trabajo en diferentes áreas y que atiendan tanto a los colegiados como a los nuevos economistas, junto con una decidida apuesta por la digitalización. «Tenemos que modernizarnos, hace tiempo que la digitalización de las empresas e instituciones es algo obligatorio», opinó al respecto para admitir que quiere poner en marcha «muchas cosas a la vez», pero que habrá que ir «poco a poco».

Así, con una visión continuista y centrada en integral el Colegio de Economistas en la Sociedad, Diez Revilla, quiso reiterar que «Se nos está yendo el talento de León, prefieren marcharse fuera porque tienen otras expectativas. Nuestra misión es apostar un poco para que la gente se quede, para que sepan que pueden quedarse», afirmó y señaló que una de las medidas contempladas es la de establecer visitas de unión con las empresas de la provincia, para que los colegiados jóvenes que salen de su carrera tentan determinadas empresas disponibles donde puedan empezar a probar sin tener que dejar su tierra atrás. «No se nos puede olvidar nunca que los senior también tienen mucho que aprender de los perfiles más junior», recordó la economista para incidir en que una de las misiones fundamentales del Colegio es la defomentar la formación, con la escuela práctica de economía y empresa para actualizar o profundizar en los conocimientos necesarios para el ejercicio de la profesión.
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